.png)
Toon de technische expertise van uw bedrijf aan jongeren op TECHNOBOOST
HOE DEELNEMEN
Als bedrijf kunt u zich voorstellen via volgende twee onderdelen:
- techniekworkshop lager onderwijs (9u00-11u30 / 13u00-15u30)
Verzorg een interactieve activiteit voor leerlingen uit het 5e leerjaar basisonderwijs. In kleine groepjes komen leerlingen langs uw stand om enkele doe-opdrachten uit te voeren. Kom met voorbeelden uit de praktijk en laat leerlingen iets bijzonders beleven.
Een interactieve activiteit
- Is liefst een doe-opdracht
- Maakt leerlingen warm voor techniek
- Duurt 15-20 minuten – u zal de workshop12 keer kunnen geven
- Kan ongeveer 8–12 leerlingen aan
- U kan vrijblijvend een gadget, folder of iets anders meegeven aan de leerlingen.
- 2. workshop secundair onderwijs (15u30-17u00)
Daarnaast kan u aan de finaliteitsjaren (BSO – TSO – ASO – KSO) uit West-Vlaamse scholen tonen welke expertise uw bedrijf in huis heeft. Indien u dit wenst, kan u voor hen een tweede activiteit organiseren. Betrek een inspirerende jonge medewerker bij de activiteit, zodat leerlingen zich sneller aangesproken voelen. Op die manier krijgen leerlingen een goed en duidelijk beeld van uw bedrijf.
Een interactieve activiteit
- Is liefst een doe-opdracht
- Laat leerlingen kennismaken met een innovatieve technologie die wordt gebruikt in uw bedrijf en laat jobmogelijkheden zien.
- Duurt 30 minuten - u zal de workshop 3 keer kunnen geven
- U bepaalt het aantal deelnemers per sessie.
- U kan vrijblijvend een gadget, folder of iets anders meegeven aan de leerlingen.
WANNEER & WAAR
Dinsdag 19 november 2019 - Waregem Expo - 9u-17u
WAAROM DEELNEMEN
Uw bedrijf krijgt naamsbekendheid bij het grote publiek.
Tijdens het event kan u contacten leggen met het onderwijs in functie van eindwerken, stages en vakantiejobs.
Uw bedrijf krijgt toegang tot potentiële werknemers, waarbij u zich als aantrekkelijke werkgever kan profileren. Het is voor leerlingen eenvoudig om uw bedrijf te benaderen voor een stage of werkplaats.
U kan uw knelpuntprofielen & vacatures in de kijker zetten.
Uw bedrijf neemt een maatschappelijke taak op zich in eigen regio.
INTERESSE?
Wilt u leerlingen van het 5de leerjaar basisonderwijs tonen hoe verschillend en boeiend technische beroepen zijn én wilt u uw bedrijf in de kijker zetten bij de nieuwe generatie?
Link naar meer info : https://www.technoboost.be/praktische-informatie-voor-standhouders
Of contacteer : Valerie Deleersnyder – Projectcoördinator – 0485 / 60 16 80 – valerie@technoboost.be
Gerelateerd nieuws
IWZ Gespot: Cebeo
Wij gingen langs bij Cebeo, dé nummer 1 in elektrotechnisch materiaal en oplossingen sinds 1922! Als marktleider in B2B-distributie bieden ze hoogwaardige materialen en technische diensten voor residentiële, tertiaire en industriële sectoren.
Cebeo maakt deel uit van de Sonepar-familie, wereldleider in elektrotechnisch materiaal en services, die op heden een 45.000 gepassioneerde medewerkers heeft wereldwijd.
IWZ GESPOT: CKV
Onlangs brachten we een bezoek CKV, oftewel het Centrale Kredietverlening.
Gevestigd in de industriezone heeft CKV zichzelf stevig gepositioneerd als een niche instelling op het gebied van kredietverlening en financiële dienstverlening in België en Frankrijk. Het was een leuke ervaring om deze succesvolle onderneming te verkennen en meer te leren over hun visie en waarden.
Bij aankomst werd ik hartelijk verwelkomd door Luc Boret, managing director van CKV, dat een warme en professionele sfeer creëerde. Het moderne en uitnodigende kantoorontwerp weerspiegelde meteen het vooruitstrevende karakter van het bedrijf. Als bedrijvenparkmanager was ik onder de indruk van de efficiënte organisatie en het gevoel van harmonie dat in de werkruimtes heerste.
Hun deskundige team van financiële professionals staat klaar om op maat gemaakte oplossingen te bieden die voldoen aan de specifieke behoeften van elke zelfstandige tussenpersoon. Van leningen en hypotheken tot advies over investeringen en verzekeringen, CKV heeft zichzelf bewezen als een betrouwbare partner die uitblinkt in het begrijpen van de unieke financiële doelen.
Een ander aspect dat mijn aandacht trok, was de betrokkenheid bij het benchmarkgebeuren HR. De volgende benchmarksessie voor HR-medewerkers gaat bij hen door op donderdag 14/9/2023.