.png)
Jobcafé bij Renson op 20 februari
Renson heeft als trendsetter in ventilatie, zonwering en terrasoverkappingen de ambitie om uit te groeien van een Belgisch bedrijf naar een wereldspeler. Daarvoor kan dit dynamisch familiebedrijf intussen rekenen op liefst 700 medewerkers. Maar hoewel Renson het vizier steeds internationaler richt, blijft het ook inzetten op een sterke lokale verankering. Daarom organiseert de Waregemse firma komende zaterdag 20 februari een Jobcafé. Een belangrijk argument om interesse te tonen kan “de nabijheid van werk” zijn, weg van de files.
Wie interesse heeft in een interessante job dicht bij huis is tijdens het Jobcafé op 20 februari welkom in het Renson hoofdkantoor . “We organiseren deze jobdag in samenwerking met het in-house team van Randstad en voorzien een rondleiding en een gesprek met de medewerkers bij Renson,” aldus HR-manager Hans De Brie. “Vooraf registreren kan, maar hoeft niet per se. Elk jaar vullen we een 85-tal vacatures in. Als je weet dat we die altijd eerst intern proberen in te vullen, is dat een mooie prestatie. Renson is vooral op zoek naar productie- en montagemedewerkers, operatoren, cnc-frezers, medewerkers voor de poederlaklijn en onderhoudstechniekers. Maar uiteraard is op 20 februari iedereen welkom die interesse heeft in een job dicht bij huis in één van onze vijf productiesites, in en rond Waregem. Per business unit zijn er tussen de 50 en 150 collega’s aan de slag in productie, op de binnendienst en de R&D-afdeling samen. Door de kleinschaligheid te bewaren, blijven medewerkers steeds nauw betrokken.
Artikel door Karel Cambien
Gerelateerd nieuws
IWZ Gespot: Cebeo
Wij gingen langs bij Cebeo, dé nummer 1 in elektrotechnisch materiaal en oplossingen sinds 1922! Als marktleider in B2B-distributie bieden ze hoogwaardige materialen en technische diensten voor residentiële, tertiaire en industriële sectoren.
Cebeo maakt deel uit van de Sonepar-familie, wereldleider in elektrotechnisch materiaal en services, die op heden een 45.000 gepassioneerde medewerkers heeft wereldwijd.
IWZ GESPOT: CKV
Onlangs brachten we een bezoek CKV, oftewel het Centrale Kredietverlening.
Gevestigd in de industriezone heeft CKV zichzelf stevig gepositioneerd als een niche instelling op het gebied van kredietverlening en financiële dienstverlening in België en Frankrijk. Het was een leuke ervaring om deze succesvolle onderneming te verkennen en meer te leren over hun visie en waarden.
Bij aankomst werd ik hartelijk verwelkomd door Luc Boret, managing director van CKV, dat een warme en professionele sfeer creëerde. Het moderne en uitnodigende kantoorontwerp weerspiegelde meteen het vooruitstrevende karakter van het bedrijf. Als bedrijvenparkmanager was ik onder de indruk van de efficiënte organisatie en het gevoel van harmonie dat in de werkruimtes heerste.
Hun deskundige team van financiële professionals staat klaar om op maat gemaakte oplossingen te bieden die voldoen aan de specifieke behoeften van elke zelfstandige tussenpersoon. Van leningen en hypotheken tot advies over investeringen en verzekeringen, CKV heeft zichzelf bewezen als een betrouwbare partner die uitblinkt in het begrijpen van de unieke financiële doelen.
Een ander aspect dat mijn aandacht trok, was de betrokkenheid bij het benchmarkgebeuren HR. De volgende benchmarksessie voor HR-medewerkers gaat bij hen door op donderdag 14/9/2023.