Intercommunale Leiedal deed een aantal studies naar de voordelen van hernieuwbare energie voor bedrijven.  In deze infosessie worden deze samen met een uitgebreid overzicht van de vele financieringsmogelijkheden toegelicht. Verder wordt ingegaanop het wetgevende kader dat vandaag en in de (nabije) toekomst van toepassing zal zijn.
Ontdek hoe je met BISEPS aan een gespierd groen imago kunt bouwen. Verken met ons de mogelijkheden om vandaag gezamenlijk te investeren in hernieuwbare energie en morgen minder te betalen. Tijdens het event kun je meteen duurzame contacten leggen met experts en collega-deelnemers.

Tijdens deze LunchXposee wordt een kritische blik geworpen op de GDPR-wetgeving die binnenkort in voege treedt. Is dit onderwerp echt zo belangrijk? Moet uw bedrijf maatregelen treffen en indien wel, dewelke zijn dan absoluut noodzakelijk? Hoe zal u gecontroleerd worden op het naleven van deze wetgeving? U verneemt er alles over op donderdagmiddag 1 maart van 12u15 tot 13u45. Er wordt ruim tijd voorzien voor vragen. 

De jaarlijkse Nieuwjaarsreceptie waarop de verantwoordelijken van de bedrijven gevestigd op Bedrijvenpark Waregem Zuid worden uitgenodigd gaat dit jaar door op dinsdag 30 januari om 18u bij Callens & EmK. Deze receptie wordt voorafgegaan door de Algemene Vergadering van de vzw Bedrijvenpark Waregem Zuid.  Alle bedrijven met een vestiging op bedrijvenpark Waregem Zuid worden uitgenodigd.  Alle bedrijfsleiders ontvangen tevens een persoonlijke uitnodiging via de post. Heeft u geen uitnodiging ontvangen? Geef ons een seintje via annelies@bedrijvenparkmanagement.be

Er vindt een nieuwe bloedinzamelactie plaats op Bedrijvenpark Waregem Zuid op vrijdag 8 december tussen 15u en 18u. Wij hopen op jullie massale aanwezigheid! 
Hierbij de inschrijvingstool om zich op voorhand in te schrijven.

http://bloedinzameling.rodekruis.be/tvh

Met het internationale BISEPS-project balt Leiedal de spieren om meer hernieuwbare energie te produceren op bedrijventerreinen. Minder CO2 geeft ons immers een pak meer zuurstof om de klimaatdoelstellingen te halen. Daarom nodigen we je graag uit op ons netwerkevent op donderdag 9/11 in Kuurne.  Je ontdekt er hoe je jouw bedrijf warm kunt maken voor hernieuwbare energie.
Wil je bedrijf wel investeren in hernieuwbare energie, maar vind je de tijd niet om daar werk van te maken?  Heeft je bedrijf warmteoverschotten die je zelf niet kunt benutten? Wil je bedrijf wel zonnepanelen, maar stoot je op beperkingen of mis je technische ondersteuning? Kunnen windturbines op het terrein winst betekenen voor meerdere bedrijven? Is een warmtenet een haalbare kaart? Hoe werkt een energiecoöperatie en hoe kun je samen investeren?

Het uitwisselen van personeel tussen 2 bedrijven kan een interessante formule zijn voor bedrijven met een druk zomerseizoen en een doodse winter of omgekeerd. Deze situatie past perfect in de formule van de werkgeversgroepering die met name tot doel heeft de personeelsbehoeften van de ondernemingen die er lid van zijn te bundelen.
Concreet: via een werkgeversgroepering kunnen ondernemingen die niet de behoefte hebben om werknemers zelf voltijds in dienst te nemen, die werknemers met elkaar delen. Zo kunnen de verschillende werkgevers de personeelsleden afwisselend of gelijktijdig bij elk van hen laten werken. In dit verband wordt soms ook gesproken van co-sourcing of het delen van werknemers.
De werkgeversgroepering, die de vorm van een ESV of VZW aanneemt, treedt dan op als werkgever.
Sinds de wet Peeters van begin dit jaar is het veel eenvoudiger geworden om een dergelijke werkgeversgroepering op te richten. Zo werd niet alleen de toelatingsprocedure aanzienlijk verkort tot maximum 40 dagen. Ook geldt de toelating (die men voorafgaand moet vragen) voor het oprichten van een werkgeversgroepering voortaan voor onbepaalde duur. Op donderdag 23 november verneemt u alles over dit onderwerp op de LunchXposee die doorgaat op Bedrijvenpark Gullegem-Moorele.